│Работа

Во многих организациях принято время от времени устраивать корпоративы. Особенно это касается периодов праздников, в особенности – в преддверии Нового Года, когда рабочее настроение перестает быть рабочим, хочется отвлечься от дел, настроиться на праздник, радоваться и веселиться.

Но порой некоторых людей посещает вопрос – идти ли на корпоратив, который планируется на работе? В первую очередь этот вопрос касается, конечно, не очень общительных либо застенчивых людей, которые опасаются, что они будут чувствовать себя некомфортно на таком шумном мероприятии. Кроме этого, этот вопрос беспокоит и тех, кто совсем недавно устроился на работу, еще толком никого не знает и не привык к новой обстановке, а его уже зовут на корпоратив.

Новая работа – это всегда волнительно. Ведь когда вы приходите на новое место, вы оказываетесь в незнакомой обстановке среди незнакомых людей. Порой после выхода на работу взрослые люди словно ощущают себя новенькими в школьном классе.

Как вести себя на новой работе, чтобы найти с коллегами общий язык и чувствовать себя комфортно на новом месте?

Работа – это место, где человек проводит большую часть дня и львиную долю жизни. И, конечно, логично, что на работе возникают симпатии и антипатии, возникает любовь и дружба, происходят конфликты и разгораются интриги.

Но любовь – это не только счастье. Отношения на работе чреваты некоторыми трудностями. Стоит ли заводить роман на работе?

Многим трудоголикам приходится сталкиваться с таким явлением, как профессиональное выгорание.

Что это такое и как с этим бороться? Как сделать так, чтобы вас не коснулась эта проблема, как избежать профессионального выгорания?

Каждое утро вы бежите на работу сломя голову, судорожно поглядывая на часы. Вы знаете, что опаздываете, вам ужасно стыдно. И, конечно, обещаете себе (или начальнику?), что больше такого не повторится. Но на следующий день все повторяется опять, и вы снова опаздываете.

Вам знакома эта ситуация? Если вы постоянно опаздываете на работу и ничего не можете с этим поделать, то важно разобраться, почему так происходит.

Многие молодые специалисты, недавно получившие диплом, сталкиваются со следующей проблемой: не берут на работу без опыта.

Эта проблема является очень распространенной и имеет систему замкнутого круга: чтобы устроиться на работу, нужен опыт, но чтобы получить опыт, нужно устроиться на работу. А где этот опыт взять, если на работу никто не берет? Как выйти из этого круга?

Вы собираетесь устроиться на новую работу? Тогда вам, конечно же, предстоит пройти собеседование. И этот момент является очень важным! Базис знаний и навыков – это очень важно, но это далеко не все. Не меньшую роль в устройстве на работу играет то, как впечатление вы произведете на потенциального работодателя. Порой даже грамотные профессионалы не могут найти работу, а новички своего дела – наоборот, без труда утраиваются.

Итак, как стоит вести себя на собеседовании, чтобы повысить свои шансы на успех? Рассмотрим 10 советов о том, как успешно пройти собеседование и устроиться на работу.

Одной из наиболее частых проблем, возникающих перед человеком, который ищет работу, является выбор: интерес или деньги? Разумеется, в идеале работа должна быть интересной и понятной, должна приносить удовольствие, раскрывать ваш потенциал и при этом достойно оплачиваться. Но это в идеале.

А реальность такова, что часто приходится выбирать – либо одно, либо другое. Как же сделать выбор?